微软对面试别说No!屡遭禁止的面部识别终究是读不懂人心

人工智源库 2022-06-24
1463 字丨阅读本文需 4 分钟

用面部表情表达情绪是每个人几乎与生俱来的能力,人们也习惯了面部表情去猜测其他人情绪,但在科技已经飞速发展的现在,AI(人工智能)也会识别人的面部状况和表情。

一、微软停用面部识别

不久前,一直着力开发面部识别技术的微软发布了一则指南,主题是「负责任地构建人工智能系统的框架」。公开了分享微软负责任的人工智能标准,这也是指导微软如何构建人工智能系统的框架。

微软决定停用面部识别功能—— Azure 人脸服务,因为这些功能可用于尝试推断情绪状态和内部身份属性,如果滥用,可能会使人们受到刻板印象、歧视或不公平的拒绝服务。

目前,人脸服务仅适用于 Microsoft 托管客户和合作伙伴,现有客户将有一年的时间进行过渡,但必须在 2023 年 6 月 21 日之前停止使用这些功能;新用户可使用人脸识别申请表申请访问权限。

其实,微软也并不是完全禁用这一功能,而是将这项技术整合到「受控」的可访问性工具中,比如为有视力障碍的人提供的「Seeing AI」。它能为视障人士描述物体和文本,阅读标志、解读某人的面部表情以及提供导航等,目前支持英语、荷兰语、法语、德语、日语和西班牙语。

微软公布的这则指南,说明了这家科技公司的决策过程,包括关注包容性、隐私和透明度等原则,这也是该标准自 2019 年底推出以来的首次重大更新。

对面部识别功能进行如此大的改动,微软表示是因为自己认识到,要使 AI 系统值得信赖,它们需要适当地解决它们旨在解决的问题。

作为将 Azure 人脸服务与负责任的 AI 标准要求保持一致的工作的一部分,微软还将停用推断情绪状态(快乐、悲伤、中性、愤怒等)和身份属性(例如性别、年龄、微笑、面部毛发、头发和化妆)的功能。

微软的页面上显示可以通过人的 27 个面部标志进行识别,可以判断的面部属性也多种多样,比如给定的面部是否模糊、是否有配饰、估计性别和年龄、是否佩戴眼镜、头发的类型、是否有戴眼镜、是否有微笑的表情……

微软内外的专家都强调,在「情绪」的定义上缺乏科学共识,以及围绕这种能力的高度隐私问题。

二、禁止面部识别的公司

值得一提的是,微软并不是唯一一家对面部识别进行慎重审视的公司。

1、脸书

2021年11月2日,脸书公司宣布将关闭其面部识别系统,并删除超过10亿人的面部识别模板,因为有越来越多的人担心这项技术会被政府、警察和其他人滥用。

因为担心这一技术可能为执法机构提供监控工具,从而导致一些侵犯人权的事件发生,也担心公民的隐私被泄露,并且目前美国在这方面的立法并不十分完善。

2、Clearview AI 同意永久禁止向私营企业出售面部识别技术

5 月 9 日报道,面部识别公司 Clearview AI 已经接受法院提出的和解条款,永久禁止向大部分私营企业提供技术服务。

据悉,这项协议由伊利诺伊州法院发起,意在解决 2020 年美国公民自由协会(ACLU)对 Clearview AI 公司在未经用户同意的情况下、根据人脸识别数据建立业务的诉讼。

3、IBM

202年6月8日,IBM高调宣布不再提供任何人脸识别服务和人脸分析软件,正式退出这一市场。不仅如此,今后IBM也不会继续研发相关技术。

IBM的理由是「反对将技术用于种族歧视和大规模监视」。

于是,这些掌握着技术的公司决定从约束自身做起,让技术不被滥用,让公民的隐私和人权多一些保障。当一项技术的用途并没有完善的规范进行约束,从技术开发本身来约束或许是更好的选择。

4、亚马逊

202哦你按,亚马逊已经延长了对自家人脸识别软件用于执法的禁令,“直到另行通知” 。

该禁令之前设定为期一年,原定于六月到期。亚马逊没有立即回应为何延长这一禁令。

早在 2018 年,亚马逊员工就曾力促亚马逊缩减这一项目的规模——他们认为,有记载的人脸识别种族偏见,可能加剧当地警方对少数族裔的暴力行为。

亚马逊一直为该项目辩护,直到去年6月,当时抗议活动的压力越来越大,亚马逊这才宣布,面向警方客户的服务暂停一年。

这些掌握着技术的公司决定从约束自身做起,让技术不被滥用,让公民的隐私和人权多一些保障。当一项技术的用途并没有完善的规范进行约束,从技术开发本身来约束或许是更好的选择。

来源:光明网,APPSO,InfoQ,雷峰网

免责声明:凡注明来源本网的所有作品,均为本网合法拥有版权或有权使用的作品,欢迎转载,注明出处本网。非本网作品均来自其他媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。如您发现有任何侵权内容,请依照下方联系方式进行沟通,我们将第一时间进行处理。

0赞 好资讯,需要你的鼓励
来自:人工智源库
0

参与评论

登录后参与讨论 0/1000

为你推荐

加载中...