“CentOS 要停止更新了？”

盯着电脑，某大型企业数字化部门的负责人彭素素看到这个消息，不仅在心里发出了一声惊呼。

2020年，CentOS 停止更新的消息，不仅彭素素所在的企业，对于不少正在使用 CentOS 的厂商来说，几乎犹如晴天霹雳——要么忍受停更的免费版，漏洞、Bug频出；要么花钱购买RHEL，稳定性是有了保障，但成本陡增。

核心技术的国产化替代，喊了很多年，但直到 CentOS 停更，不少身处其中的人，才感受到了“卡脖子”的切肤之痛。用户在服务器 OS 的“大迁徙”，似乎已经成为了必然。

如果脱离 CentOS 体系，彭素素算了下来，系统迁移的金钱、时间等成本，也足够让她挠头。好在，距离实际停更，还有几年时间，足够彭素素选到替代的产品。

1、CentOS：成为最好用的服务器操作系统之一

以下是CentOS崛起的关键因素：

1. 稳定性和可靠性：CentOS继承了RHEL的稳定性和可靠性，这使得它成为企业级应用的理想选择。CentOS的长期支持版本（如CentOS 6和CentOS 7）为用户提供了长达10年的安全更新和维护，确保了系统的持续稳定运行。

2. 免费和开源：与RHEL相比，CentOS的一个显著优势是它完全免费。这使得许多企业和个人用户能够在不支付许可费的情况下，享受到与RHEL相同的功能和性能。此外，作为一个开源项目，CentOS拥有庞大的社区支持，用户可以自由地分享经验、解决问题并贡献代码。

3. 丰富的软件包和生态系统：CentOS拥有丰富的软件包和生态系统，用户可以轻松地安装和配置各种应用程序，如Web服务器、数据库服务器和邮件服务器等。此外，CentOS与许多流行的开源项目（如Docker、Kubernetes和OpenStack）兼容，使得用户可以轻松地构建和部署云原生应用。

4. 简单的管理和维护：CentOS提供了易于使用的命令行界面和图形界面，使得系统管理和维护变得简单。此外，CentOS还支持自动化工具（如Ansible和Puppet），帮助用户实现批量部署和配置管理。

2、CentOS 停更危机

自 1993 年开始，红帽 Linux 已经陪伴开发者们走过了将近 30 年的旅程。作为一款基于 Red Hat Enterprise Linux（RHEL）的开源操作系统，CentOS 一直以来广泛应用于企业级服务器和云计算平台。但 2020 年 12 月，CentOS 宣布将停止维护！CentOS Linux 8 已于 2021 年 12 月 31 日停止更新和发布；CentOS Linux 7 也将于 2024 年 6 月 30 日停服。

这将意味着用户再也无法获得官方补丁安装支持和系统升级。国内企业和开发者是 CentOS 的重要用户群体，CentOS 的停止维护无疑会对企业业务运行和数字化转型带来巨大的挑战和风险：诸如当前版本后续无法获得技术演进和版本升级，导致产品中断无法延续；企业将面临巨大的安全漏洞隐患等问题，安全漏洞无人管理修复，数据安全存在威胁；无法再获得上游社区和技术服务资料等的专业帮助；新推出的软硬件系统不再兼容原有的操作系统，系统建设遭受制约…

但即便 CentOS 停更在即，中国服务器操作系统市场中 Linux 仍占据绝对领先地位，市场占有率达 79.2%，其中在主流行业如电信、能源，RHEL 和 CentOS的比例更是达到了一半以上。现有 CentOS Linux 操作系统用户应该如何应对？有哪些策略和实践经验可以借鉴？

尽快迁移现有的 CentOS 系统，避免安全漏洞和功能缺失至关重要。

3、生态软实力，服务器 OS 的决胜千里

CentOS 在过去的统治力，并不尽然来自于它所具备的技术实力。

作为全球过去最大的开源的服务器 OS 体系之一，它的软硬件开源生态，成为了 Cent OS 决胜千里的最大财富之一。

一个拥有更好生态的开源服务器 OS 体系，不仅可以借助社区的力量，让服务器 OS 能够实现持续更新、Debug和迭代；更可以通过赋予用户更多的选择，让“众口难调”的用户可以各取所需，更好地贴合用户的实际情况，提供更好的服务。

彭素素接连考察了几家服务器 OS 开源社区的生态，也逐渐对服务器 OS 的开源生态有了一些基础的了解。

首先，社区的体量，决定了社区内部的丰富程度，也很大程度上影响了社区的多样性——社区中有各类能人异士卧虎藏龙，社区的开源项目怎能不风生水起？

2023年12月，彭素素趁着大雪刚停，来到了北京望京，参加了龙蜥社区在北京的“2023龙蜥操作系统大会”，想要一探这个国产服务器 OS 开源社区的究竟。

会上，龙蜥社区的理事长，阿里云基础软件部副总裁马涛讲到：

在龙蜥社区，来自各行各业的理事单位就有24家；整条服务器 OS 链路上，生态伙伴则是超过了800家，在龙蜥社区各个场合，贡献者达到了1.5万人。

而如此体量的社区开发者，也无疑考验着龙蜥社区的治理能力。

而“1+3”的能力模式，是龙蜥社区给出的解法：

“1”是指分层分类的理念——社区内部实践“去中心化”的开发理念，统一技术路线，协同技术研发；

“3”则是指龙蜥将以“用好开源、做深开源、自主创新”为核心出发点，长期投入研发，将打造“供应链安全”、“开源标准”和“云原生+AI”三位一体的下一代操作系统。——龙蜥社区主掌供应链安全和可信，理事单位和合作伙伴引领标准、规范的制定，同时尊重开发者的创造力，实现独立突破，推进服务器 OS 技术的演进和发展。

也是这样丰富、开放的开发者生态，Anolis OS 也迅速积累起了一大批使用者。Anolis OS 的社区免费发行版下载次数达到250万，安装数量则达到了600万。

而服务器 OS 的生态，绝不仅是纯软件开发这么简单。云和硬件的结合，也决定了服务器 OS 能不能适应市场上纷繁复杂的硬件环境。

龙蜥社区今年新晋的副理事长单位，浪潮信息、中兴通讯、英特尔，都是在芯片领域独树一帜的硬件厂商，而今年龙芯与申威也与龙蜥社区展开了更深度的合作，为龙蜥社区中的开源项目的硬件支持再添助力。

“龙蜥社区对于所有芯片厂商都是完全开放的，并且我们也愿意全力的支持所有芯片厂商参与龙蜥社区，我们欢迎所有国内/国际CPU厂商、GPU厂商、DPU厂商积极的加入龙蜥，我们一起共建生态。”龙蜥社区理事长马涛在会上讲道。

在听过多家芯片厂商在会上的主题演讲，彭素素这才明白，正是在龙蜥“一云多芯”模式的指导下，社区的服务器 OS 才能支持前面提到的多种芯片的计算架构。

大部分要素已经明确，彭素素又惊喜地发现，在龙蜥社区，可供选择的不只是龙蜥自己开源的 Anolis OS，包含统信的 UOS、麒麟操作系统、阿里云的 Alinux 等12家商业公司的商业服务器 OS，也在她的选择范围之内。

依托于阿里云，为阿里所助力，龙蜥社区却仍然着力于保持自己作为一个开源社区的独立性与中立性。

在 CentOS 宣布停更之后，不少像彭素素一样的企业也意识到，不能把所有的鸡蛋都装在同一个篮子里。越来越多的用户在规划服务器 OS 迁移的时候，也更愿意选择多个品牌的操作系统。

而龙蜥社区中由多个品牌形成的服务器 OS 矩阵，就很好地解决了这个问题：

Anolis OS 作为通用型操作系统，可以免费试用，解决用户使用中一般的共性问题；

而在12个商业版操作系统中，龙蜥不偏心任何一家，用户也可以根据自己的实际情况选择相应的产品，产品方也可以为用户提供企业级的定制服务与需求相应。

一个用户选择同源异构的两个产品，在尽量降低维护成本的同时，不仅可以提高故障排查和问题解决的效率，也能避免对某个单一品牌的依赖，避免风险集中的问题。

“加入龙蜥社区，企业必须是要成功、能获利的。”马涛讲道，“我在各个大会都讲，如果一个企业开源变成了‘做慈善’，这个开源社区也长久不了。”

能获利，厂商才有动力做创新，而对于统信软件、浪潮信息、中兴通讯等厂商，在龙蜥社区内协作开发、分享成果、平等竞争，龙蜥的生态才能活起来。

在 CentOS 停更的大时代背景下，众多失去了服务器 OS 的企业中，最普通不过的一个缩影。服务器 OS 的国产化替代，基本已是箭在弦上，不得不发。而在国产开源服务器操作系统社区当中，龙蜥社区正脱颖而出。相比2003年成立社区、2004年发布产品的 CentOS，国内的服务器 OS 生态建设开始地更晚，底子也更薄。

而在龙蜥社区等不少开源服务器操作系统社区的引领下，中国的服务器 OS 也正在奋起直追，如同雨后春笋般，展现出了强大的生命力和希望。

龙蜥社区的技术路线、生态规划和治理模式，则给国内的服务器操作系统开源社区树立了一个很好的标杆：

技术上，稳定性、安全性和兼容性并重；生态上，要用开放、包容、独立的心态，统合软硬件和开发者，团结一切可以团结的力量——开源社区的生存发展之道不过如此。

文章来源： CSDN，云计算练习生，雷锋网