面对经济发展新常态，产业转型升级的需要，以及劳动力成本增加等因素叠加，伴随着概念的提出，广东省“机器换人”的时代正加速到来。目前，深圳、东莞、惠州等城市出台了系列政策推进工业智能制造转型，人才技术的培养。

　　智能装备正在以前所未有的速度和魅力风靡全球。被称为“世界工厂”的珠三角地区经济发展方式长期粗放，产业发展主要靠廉价劳动力优势来支撑。如今，随着“中国制造2025”战略的推行，广东省紧跟国家发展脚步，积极探索经济战略性转型，制订了大量政策举措推进智能制造。

　　深圳作为全球重要的电子信息产业基地，产业迎来爆发。由于机器人企业和制造厂商之间信息不对称，没有行业规范和标准，更没有一个好的交流沟通平台，市场需求很大，但机器换人的发展受到诸多限制。

　　2015年，深圳出台了《深圳市“互联网＋”行动计划》，促进制造业与技术、品牌、设计等互嵌融合，推动深圳制造向价值链高端跃升。一年后，据媒体经对300家规模以上企业进行调查结果显示，深圳目前达到智能化改造的企业有147家，占比49%。企业通过建设数字化车间、智能工厂或运用智能单机设备等智能化改造，调整了用工结构，技术人员比例提升6%，企业人数减少15%

　　这企业“机器换人”资金压力沉重的问题上，深圳各区纷纷拿出举措应对。以龙岗为例，龙岗积极推动银企合作，为有“机器换人”意愿的企业搭建与融资租赁公司和银行的沟通交流平台。截至去年10月底，龙岗统计在册的已开展“机器换人”的企业有119家，累计投资39.6亿元，其中有25家企业的“机器换人”项目获资金扶持，合计扶持金额1257万元。

　　此外，在2015年末，深圳市机器人协会成立“深圳市机器人青年专家委员会”，并以此为平台，让机器人企业和制造厂商进行对接。在在这个平台中，厂商要机器换人，机器人企业给标准技术解决方案，向金融机构融资租赁，计算机器人服务的费用，政府也可以考虑进行支持，形成一个服务产业的生态，机器人协会和科研机构帮助解决问题。

　　为了应对劳动力成本上涨，进一步推动东莞市制造业转型升级，东莞为拥抱智能制造，提升工业效率，相继出台了“机器换人”系列政策，这表明了东莞工业自动化升级的态度十分坚决。

　　2014年东莞市出台了《东莞市关于加快推动智能装备产业发展的实施意见》、《东莞市推进企业“机器换人”行动计划（2014-2016年）》以及《东莞市“机器换人”专项资金管理办法》等系列“机器换人”政策，宣布在2014~2016年3年连续每年安排2亿元预算用于资助东莞企业的自动化设备技术改造。

　　据东莞市经信局的最新统计数据显示，2014年9月启动“机器换人”专项资金申报以来，截至今年10月，申报“机器换人”专项资金项目共1485个，拉动综合投资约220亿元，新增设备仪器约4.8万台（套），各项指标均位列广东省第一。

　　东莞的“机器换人”主要在电子、机械、食品、纺织、服装、家具、鞋业、化工、物流等重复劳动特征明显、劳动强度大、有一定危险性的行业企业中推动实施。如今，“机器换人”在东莞进行了两年多，“机器换人”效果显著，企业用工情况供不应求。

　　根据实名制就业登记管理系统统计，今年10月底，全市实名制登记用工528.59万人，同比下降3.14%，环比下降0.35%。用工总量略有下降，用工规模总体稳定。从求人倍率看，市场供求有所缓和，但求人倍率仍然在1以上，表明总体用工仍供不应求。

　　在惠州，技术改造不仅是企业内涵式扩大再生产的投资活动，还成为了转变经济发展方式、创新驱动发展的一大重要抓手。为此，惠州市先后出台了《关于推动工业企业开展技术改造的实施意见》、《惠州市工业转型升级攻坚战三年行动计划（2015—2017年）》等扶持政策，从资金扶持、用地指标、规划报建、项目环评等方面，助力企业推动技术改造。

　　尤其自2015年起，惠州每年统筹安排1亿元支持企业技改，并建立了技改投资监测系统和项目库，对各县区开展技改的企业项目实施清单管理。在2016年，惠州将推动350家规上工业企业实施技改，确保工业技改投资同比增长20%以上。

　　技术改造作为一种有效的增量投入，其目的是引导存量调整、减少产能过剩、降低成本，最终扶持创新型企业和新兴产业成长。借力于良好的体制机制，惠州为拥抱智能制造而实施的技改取得了重大成效。据统计，近3年来，惠州扶持企业技改项目465个，争取各级财政专项资金支持41.2亿元，带动企业投入76亿元，实现新增销售收入约489.62亿元、利润约40.67亿元、创税约16.33亿元。

　　此外，全方位、强有力的政策扶持，无疑，进一步增强了惠州企业技改的信心和决心。继2015年和2016年上半年完成工业技改投资量居广东省第二后，今年前8月，惠州市技术改造投资完成294.94亿元，增长19.4％，其中，工业技术改造投资277.33亿元，增长26.8％。