站在国际舞台上，让你的之梦落地生花

　　机器人梦想大概是从知道梦想这个词的真正含义起，就成为了不少人学生时代的追求。之所以会放弃，大多是因为家里人的劝解，“你是喜欢机器人，可是机器人能当饭吃吗？能给你工作吗？一天天就知道机器人，一点都不靠谱。”

　　听着这样的话多了，渐渐地，自己也从内心觉得机器人梦想，就真的只是梦想，在现实和社会面前，我们不得不放下……

　　直到这次疫情发生，很多人才开始警觉，我国是制造业大国，近几年制造业发展迅速，即将第四次变革。比如，五菱汽车就打出了“人民需要什么，五菱就造什么”的口号。我国发挥的作用不可磨灭。

　　工业机器人，也是在这个时候开始登上了历史的舞台。我们知道的京东物流小黄人，能将快递物品进行分拣。京东集团自主研发的天狼SHUTTLE货架穿梭车，能高速行走，自动适配货品宽度及高定位容错性，配合高速提升机每小时出库可达1600箱，目前技术参数均处于业界先进水平。

　　富士康机器人可以承担生产线中精密零件的组装任务，并且可以在喷涂，焊接和组装等恶劣的工作环境中代替人工工作。

　　工业机器人正在以极快的速度在各行各业发挥作用，结合实践经验来看，通过广泛工业机器人，基本上可以达到提升产品质量与数量的目的，很大程度上规避了有害物品及行为对人类身体造成的危害。与此同时，在降低劳动强度与提升劳动生产率方面，也发挥着至关重要的作用。可以说，广泛发展工业机器人，对于促进我国制造业的长足发展，具有重要意义。

　　《中国制造2025》提出，坚持“创新驱动、质量为先、绿色发展、结构优化、人才为本”的基本方针，坚持“市场主导、政府引导，立足当前、着眼长远，整体推进、重点突破，自主发展、开放合作”的基本原则，通过“三步走”实现制造强国的战略目标：第一步，到2025年迈入制造强国行列；第二步，到2035年我国制造业整体达到世界制造强国阵营中等水平；第三步，到新中国成立一百年时，我制造业大国地位更加巩固，综合实力进入世界制造强国前列。

　　基于《中国制造2025》发展纲领和的普及，山西君和文悦文化科技有限公司作为山西省第一家工业机器人培训机构，应运而生，承担着为工业机器人行业培养高质量智能制造职业技术人员的重任。

　　山西君和文悦文化科技有限公司以专业先进的教学模式，实时更新的教学软件，优质的双向培养教师资源，在同行中，立于优先之位。

　　学员培训前即可签订就业协议，由全国最大的人力资源公司——北京外企人力资源服务有限公司安排就业，现与超过3万家企业合作，每月可安置超3000人就业工作，达到100%就业，为工业机器人培训学生提供强有力的就业保障。

　　另外，我们会颁发中国电子学会认证证书与企业认证证书双认证体系。不同技术水平的技术人员将享有不同的薪资待遇。据统计，学成的技术人员就业起步平均薪资在6k~8k，部分学员毕业即可拿到月薪过万的offer，其中最高年薪50万，就业一年以上的技术人员，薪资平均涨幅达到60%，部分校友工资实现翻倍。

　　工业机器人培训报名咨询：于老师：17503441985

　　相关文献资料：

　　“危”中寻“机”探寻行业发展新契机

　　随着疫情明显好转，业内人士预计，制造业对自动化率提升的需求将有所增强，以减少在突发事件下对于人工的依赖。

　　在中国CEO王辉看来，不管有没有疫情发生，制造业自动化率都会有提升的趋势。

　　库卡正在对机器人使用方案进行标准化和模块化输出，帮助企业降低门槛，以此加快机器人在中小企业的推广落地，也推动库卡向数字化、无人化、高效化稳步发展。

　　4月以来，《上海市促进在线新经济发展行动方案（2020—2022年）》及上海版“新基建”35条陆续出台，对打造标杆性“无人工厂”和加快布局全网赋能的工业互联网集群提出了新要求和新目标。

　　提前布局工业4.0，转型无人化的“智能工厂”的理念，与库卡在中国重点耕耘的领域不谋而合。库卡中国CEO王辉表示，工业自动化或机器人自动化的重要目标是将工厂变为“无人工厂”。“所谓的无人工厂，并不是说简单的硬件堆砌，只是生产性、可重复性的工作会由机器人来代替，背后仍涉及一系列智能化、数据化以及精益管理”。

　　“未来，随着5G和工业互联网的大规模使用，中国工业机器人的发展将会往更加数字化‘迈进’，包括有大量数据化的应用，同时也会变成整个工业互联网比较有趣的组成部分。”这也是王辉“见到”的工业体系主要的发展方向和前景。