走进位于金义都市新区金顺工具有限公司的生产车间，一台台崭新的注塑机在开足马力运转，先进的自动化生产设备和装配流水线让该公司的产销量、科技含量处于国内同行领先地位。

　　金顺工具是新区“机器换人”的一大代表。作为金华市“机器换人”示范企业，金顺实施“机器换人”项目近三年以来，车间由原来配备的操作工人201人缩减至28人，安全事故损失同比减少70%。装备投入1.2亿元，在生产成本、产品质量、交货期、现场管理等方面均取得了积极成效。据悉，金顺在实施“机器换人”项目后，生产效率提高30%以上，近三年公司产量由150万台提高到220万台，增长45%，产值由6300万元提高到16700万元，增长165%。

　　劳动生产率的提高自然促进了金顺公司的税收贡献。近三年来金顺工具的税收也由851万元提高到1581万元，增长了近九成。这高效率的背后，是浙江省实施“四换三名”政策，推动“机器换人”计划，加快企业转型升级成功的一个缩影。

　　记者从金义都市新区税务分局了解到，为了进一步实施好“四换三名”工程，加快企业转型升级，实现企税共赢，新区地税分局也为企业发展提供了有力的政策保障。

　　一方面，落实好有关税费优惠政策，实施一系列政策扶持举措，把税费政策用足、用好。其次，进一步创新和转变税收管理方式，最大限度规范税收业务，最大限度便利纳税人，减轻企业负担，激发企业活力。必要时，工作人员将进行上门服务，帮助该企业了解相关政策法规，协助其办理相关业务。最后，进一步整合服务资源，优化服务手段，突出工作重点，加强税企互动，促进和谐税企关系，着力通过提供优质服务促进“四换三名”工作。